Capitale umano: tra innovazione organizzativa e tecniche di fidelizzazione

un corso con Luciana De Laurentiis - Head of Corporate Culture & Inclusion @ Fastweb

  • 100% valutazioni positive
  • 143 allievi

400€
100€

  • 1 ora
  • On-Demand
  • 1 lezione

Paga in 3 comode rate con

Scalapay
Soisy

Cosa imparerai​​

Panoramica a 360 gradi sulle principali metodologie di misurazione delle competenze social, tecniche di coaching, mentoring e counseling. Impara quali sono le differenze e soprattutto quale tecnica di sviluppo relazionale è adatta alle varie situazioni lavorative. Non smettere mai di formarti e scopri come migliorare e formare al meglio le soft skill tue e dei tuoi dipendenti!

  • Soft Skills Assessment
  • Mentoring
  • Coaching
  • Counseling

Il contenuto del corso

Il processo di coaching

Gli strumenti di diagnosi/miglioramento

Il processo di feedback

Il piano di azione

Counseling: il ruolo del counselor

La relazione empatica, abilità e strumenti per un counseling efficace

Mentoring: le caratteristiche distintive

Il percorso di mentoring

Il ruolo del mentor

Il manager del corso

Luciana De Laurentiis

Appassionata di parole e di persone, ho iniziato a occuparmi di comunicazione efficace diversi anni fa, nell’ambito della Formazione.

Come Coach e Training Manager porto avanti progetti di trasformazione culturale e di formazione comportamentale e manageriale, con una particolare attenzione all’evoluzione del linguaggio e alla sua influenza nelle relazioni professionali efficaci.

Dal 2012 ricopro il ruolo di Internal Communication Manager in Fastweb, con un focus specifico sull’engagement e sulla dimensione partecipativa della comunicazione interna nell’era della digital transformation.

Mi piace imparare, credo nella formazione continua e cerco sempre nuovi stimoli, per approfondire trend e competenze frequentando corsi, workshop e convegni.

Condivido volentieri la mia esperienza in tema di comunicazione, social hr, storytelling, coaching, leadership e people engagement in corsi e master dedicati al mondo delle Risorse Umane.

Appassionata di scrittura, collaboro con la Palestra della Scrittura e scrivo …dove capita.

Mi piace l’idea del “give back” e mi interesso di empowerment al femminile. Anche per questo sono mentore di Young Women Network. Nel novembre 2016 ho partecipato come speaker al TedxTrento, parlando di passioni al lavoro.

Di recente i temi della Diversity e dell’Inclusion hanno cominciato a occupare i miei pensieri, vedrò come trasformarli in azioni.

Il project work per fare la differenza

Non una semplice esercitazione ma una concreta sperimentazione dei contenuti appresi durante il corso, che si svolge con una micro-progettazione di un caso pratico.

I Top Manager (googlare per credere) docenti della formazione saranno coloro che studieranno ad hoc per te il tema e la struttura del project work.
Terminata la tua progettazione potrai selezionare l’orario e la data in cui incontrare digitalmente il Top Manager e dimostrare che hai realizzato un lavoro eccezionale.

Adesso arriva il bello!
Al termine dell’incontro 1to1 il Top Manager realizzerà la tua video referenza così potrai condividere online i risultati raggiunti.

Video referenze

Tutti possono darti un attestato noi ti garantiamo una video referenza, le tue competenze saranno certificate dai migliori top manager che ti vedranno all’opera durante il corso e il project work.
Potrai condividerlo dove vuoi… su LinkedIn, sul tuo CV o in coda ad una lettera di presentazione.

Alcune domande
che ci fanno spesso

Una volta acquistato il corso, dove posso vederlo?

Effettuato l'acquisto troverai i corsi caricati sulla tua area personale alla voce "I miei corsi", che trovi dal menù a tendina in alto a sinistra dello schermo all'opera in un video reference. Il video verrà caricato sul tuo attestato digitale e potrai condividerlo su LinkedIn, sul tuo CV o in coda ad una lettera di presentazione. Non da meno sarai tu a dimostrare a te stesso/a di riuscire a mettere in pratica le conoscenze acquisite grazie a test intermedi e ai project work

Quali certificazioni rilascia il corso?

La nostra mission è cambiare un sistema che fatica a tutelare le diversità. Come ente di formazione vogliamo fare la differenza e a certificare le tue competenze saranno i/le top manager che ti vedranno all'opera in un video reference. Il video verrà caricato sul tuo attestato digitale e potrai condividerlo su LinkedIn, sul tuo CV o in coda ad una lettera di presentazione. Non da meno sarai tu a dimostrare a te stesso/a di riuscire a mettere in pratica le conoscenze acquisite grazie a test intermedi e ai project work

Quali sono i metodi di pagamento?

E' possibile acquistare i corsi tramite bonifico bancario, carta di credito, Paypal o ScalaPay.

Cos'è una video-refence?

Come ente di formazione vogliamo fare la differenza e a certificare le tue competenze saranno i/le top manager che ti vedranno all'opera in un video reference. Il video verrà caricato sul tuo attestato digitale e potrai condividerlo su LinkedIn, sul tuo CV o in coda ad una lettera di presentazione. Non da meno sarai tu a dimostrare a te stesso/a di riuscire a mettere in pratica le conoscenze acquisite grazie a test intermedi e ai project work

In cosa consiste il Project Work?

Ogni PW viene creato dal/dalla top manager che ha gestito il corso, sulla base delle competenze trasmesse nelle lezioni e scenari verosimili che affronta quotidianamente. Il corso ti aiuterà a portare a termine il progetto e potrai presentarlo al tuo/tua docente in un breve incontro 1to1 raccontando come hai ragionato e perchè. Non basta una vita per conoscersi davvero, ma pochi minuti sono sufficienti per riconoscere impegno e passione!

Su quale dispositivo posso vedere il corso?

Potrai seguire i contenuti da computer, tablet e smartphone dove e quando vuoi.

E se non fossi soddisfatto del corso?

Nessun problema, puoi contattarci scrivendo a [email protected] entro 14 giorni dal pagamento e procederemo ad effettuare il rimborso della cifra spesa.

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