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project work
video reference
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Impara ad utilizzare i tool frutto della rivoluzione digital in ambito Social Recruitment e Talent Attraction. Partendo dalla definizione del purpose, alle strategie di comunicazione dentro e fuori la tua azienda, acquisisci tutto il know-how necessario per sviluppare un’ottima strategia di Employer Branding, lavorando in sinergia con l’area marketing per attrarre nuovi talenti. I due settori sono sempre più coesi, scopri come!
Comprendere ed interpretare le diverse voci di un bilancio aziendale Come individuare le voci di bilancio da controllare in relazione alla gestione d’azienda
Come confrontare diverse voci e diversi blianci aziendali al fine di evidenziare punti di forza e debolezza
Come calcolare e scegliere i diversi Key Ratios (KPI) al fine di analizzare l’andamento patrimoniale, finanziari ed economico dell’azienda
Competenze digitali per la protezione dei dati, la cybersecurity e la privacy
La valutazione di impatto sulla protezione dei dati
Misure di sicurezza
Data breach e comunicazione della violazione dei dati Autorità di controllo e aspetti procedurali e processuali
Le tech company: Il diritto delle società digitali ed i principali elementi giuridici
L’identità digitale
Firma digitale e PEC
La Brand Reputation: come valutare, mantenere e tutelare il valore del Brand d’azienda sulle piattaforme e mercati digitali
La tutela dell’immagine aziendale sui Social Network
La Blockchian come registro
Gli Smart contract
Il riconoscimento biometrico: la nuova sfida per l’esperto di privacy
Formazione umanistica maturata presso l’Università di Siena proseguita con Master in Risorse Umane – Istud Business School/Università Cattolica del Sacro Cuore.
Entra come consulente in Antal International, multinazionale specializzata in attività di head hunting, come specialista del settore ICT & Digital.
Dal 2017 al 2020 ricopre il ruolo di Talent Acquisition Lead in KPMG coniugando l’attività di recruiting con Employer Branding.
Non una semplice esercitazione ma una concreta sperimentazione dei contenuti appresi durante il corso, che si svolge con una micro-progettazione di un caso pratico.
I Top Manager (googlare per credere) docenti della formazione saranno coloro che studieranno ad hoc per te il tema e la struttura del project work.
Terminata la tua progettazione potrai selezionare l’orario e la data in cui incontrare digitalmente il Top Manager e dimostrare che hai realizzato un lavoro eccezionale.
Adesso arriva il bello!
Al termine dell’incontro 1to1 il Top Manager realizzerà la tua video referenza così potrai condividere online i risultati raggiunti.
Video referenze
Tutti possono darti un attestato noi ti garantiamo una video referenza, le tue competenze saranno certificate dai migliori top manager che ti vedranno all’opera durante il corso e il project work.
Potrai condividerlo dove vuoi… su LinkedIn, sul tuo CV o in coda ad una lettera di presentazione.
Nicola Geromel @Bottega spa
Filippo Nania @Xriba
Paolo Galoppo @Banca Sella
Alessandra Sangalli @Tik Tok
Siamo qui per questo: ci piacerebbe raccontarti di più sui nostri corsi di formazione e sul nostro approccio formativo liquido.