Una specializzazione settoriale costruita su misura per l’HR Manager 4.0: una full immersion di 3 mesi e circa 60 ore di lezione…grazie alla nostra Liquid Learning!
“Trasmettere tutte le nozioni, strumenti e metodi per essere riconosciuto come Partner del Business“. Ecco l’obiettivo principale di questa specializzazione HR e noi siamo davvero orgogliosi dell’alto livello formativo raggiunto in questa edizione, grazie anche alla grande preparazione dei nostri talenti. Fondamentale, poi, è stato il know-how messo a disposizione dei nostri allievi dai numerosi top manager intervenuti in aula!
Un ringraziamento particolare va a: Fabiana Matrone – HR Management and Development Specialist @Trenitalia S.p.A.; Luigi Colasanto – HR Business Partner -@Statkraft Italia S.r.l.; Anna Maria Saraceno – HRPO Consultant @Ranstad Group; Eugenio Giovannelli – Advanced Business Manager @Modis; Elisabetta Zeppieri – Human Resources Manager @DGS SPA; Paolo Stoppaccioli – Human Resources Manager @Tiscali; Claudio Varani – Head of Compensation & Benefit and HR Expat @Tim; Antonio De Pascali – Global HRBP Commercial @Gruppo Montenegro; Giovanna Cipolletta – HR Business Partner GDO @Carrefour Italia; Sonia Gentile – Head of HR @Deliveristo.
Oggi più che mai, le aziende hanno bisogno di HR Business Partner competenti, preparati, pragmatici e digitali. È per questo motivo che i manager intervenuti lungo tutto il percorso formativo hanno portato numerosi “case study” attuali, insieme alle “best practice” e alle “best strategy” utili all’interno dell’atmosfera aziendale. Una delle testimonianze più concrete del nostro payoff “Chi sa fare, insegna!”.
Ed ora… finalmente ci siamo! Siete cresciuti come HR Manager accompagnati dai professionisti più qualificati del settore, ma sta a voi talenti scegliere come mettere in pratica tutte le conoscenze acquisite.
Una cosa è certa: oggi, nel vostro bagaglio, avete tutti gli attrezzi necessari ad affrontare le sfide professionali che vi si porranno davanti, riuscendo a gestire tutti gli scenari e sviluppando nuovi processi di gestione del personale…affiancando il top management!
Noi siamo orgogliosi di avervi accompagnato lungo questo difficile e bellissimo percorso! Ci auguriamo di avervi presto tra i professionisti che formeranno le generazioni future.
Nel frattempo… un grande in bocca al lupo a tutti da w.academy!
